HRM adalah pendekatan komprehensif dalam mengelola karyawan serta budaya dan lingkungan organisasi. Ini berfokus pada rekrutmen, pengelolaan, dan arah umum dari orang-orang yang bekerja di dalam sebuah organisasi.atau divisi HR adalah bagian yang tidak terpisahkan dari suatu perusahaan. Mereka memiliki fungsi dan tugas yang penting di dalam perusah